Ce site récupère une partie de ses emplois auprès de: Ottawa Jobs | Healthcare Jobs | Travail de la Maison

Nouvelles offres d'emplois dans l'industrie de la construction

Pour poster une offre, connexion ou créer un compte |  Publier une offre

   Emploi construction   

De nouvelles offres d'emploi tous les jours pour les Québécois

previous arrow
next arrow
Slider

Superviseur qualité production de soir

BRP

C'est un Contrat job à Valcourt, QC publiée le février 12, 2021.

LA VIE CHEZ BRP

Nous créons des moyens innovants de se déplacer – sur la neige, sur l’eau, sur l’asphalte ou sur la terre – même dans les airs.

Ayant son siège social à Valcourt, au Québec, BRP réinvente la façon dont vous accédez à votre monde depuis 2003 et au-delà. Forts d’une tradition d’ingéniosité et d’une attention particulière pour notre clientèle depuis 1937, nous exploitons des installations de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande et en Autriche. Nous comptons sur plus de 12 600 personnes motivées et pleines de ressources.

Notre gamme de produits de pointe et distinctifs comprend les motoneiges Ski-Doo et Lynx, les motomarines Sea-Doo, les véhicules hors route et sur route Can-Am, les bateaux Alumacraft, Manitou, Quintrex, Stacer et Savage, les systèmes de propulsion marine Evinrude et Rotax, de même que les moteurs Rotax pour karts, motocyclettes et avions de loisir. Nous soutenons nos gammes de produits avec une entreprise spécialisée dans les pièces, les accessoires et les vêtements, afin d’améliorer pleinement votre expérience de conduite.

Parce que ce n’est pas à propos de la destination. C’est à propos du voyage. Le vôtre.

Nos gens sont passionnés et qualifiés; en joignant BRP, vous évoluerez au sein d’une équipe chevronnée qui vous accueillera à bras ouverts. 

www.brp.com. 

Suivez-nous sur :

  • LinkedIn @BRP;
  • Twitter @BRPnouvelles;
  • Facebook @BRPinfo.

POURQUOI JOINDRE L’ÉQUIPE? 

  1. Le rôle de superviseur qualité est un rôle critique chez BRP où vous pourrez démontrer votre talent pour mobiliser et engager vos employés.
  2. En plus d’avoir des défis au quotidien, vous travaillerez dans une équipe qui prône la qualité, la collaboration, le travail d’équipe et le développement des compétences.
  3. Vous aurez de la latitude pour planifier et superviser le contrôle de la qualité de façon à répondre aux spécifications de l’ingénierie et ce, dans l’esprit de produire des véhicules récréatifs qui procurent des émotions et une expérience client inoubliable.

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Communiquer et expliquer sur une base régulière la mission et les attentes aux membres de votre équipe afin d’atteindre les objectifs de performance établis en termes de santé et sécurité au travail, de qualité, de développement des employés ainsi que de la gestion des coûts, en plus d’informer la direction des enjeux majeurs;
  • Agir en tant que coach en milieu de travail afin de bâtir une équipe engagée et impliquée dans la qualité, l’amélioration continue, la résolution de problèmes et la recherche de solutions innovatrices et durables;
  • Favoriser le travail d’équipe, l’innovation ainsi que l’autonomie des équipes de travail dans un climat sain et propice à la communication dans un contexte d’amélioration continue;
  • Planifier les requis de main d’œuvre tout en tenant compte des secteurs, des priorités et des besoins et ce, en respectant les budgets alloués;
  • Influencer/orienter la participation des différents meneurs d’enjeux dans l’atteinte des objectifs qualités globales;
  • Être en mesure d’établir des objectifs de performance et des indicateurs mesurables et être capable de les communiquer, tout en effectuant un suivi rigoureux de ceux-ci;
  • Optimiser continuellement les processus qualité et s’assurer de la bonne exécution de ceux-ci;
  • Gérer l’application des politiques internes de façon judicieuse en valorisant des relations de travail efficaces et harmonieuses avec l’équipe des ressources humaines, le CRT et les agences de placement;
  • Effectuer le suivi des actions correctives et s’assurer que les actions apportées sont durables;
  • Analyser, trouver les causes et générer des solutions aux non-conformités et aux risques en matière de santé et sécurité tout en mobilisant votre équipe à rechercher des solutions novatrices et durables.

VOS QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES

  • AEC en gestion appliquée à la production industrielle ou toute autre discipline connexe. DEC ou baccalauréat en génie mécanique, industriel serait un atout;
  • De 3 à 5 ans d’expérience en gestion et en supervision
  • Connaissance des divers systèmes qualité
  • Excellent communicateur, joueur d’équipe et bonnes habiletés d’influence;
  • Bon sens de l’organisation, bonne gestion des priorités et sens de l’initiative;
  • Capacité de s’adapter rapidement aux changements.
  • Capacité à déléguer et à développer son équipe;
  • Bonnes aptitudes relationnelles et bonne capacité à travailler dans un mode de partenariat (ressources humaines/CRT/Gestion);
  • Connaissance des logiciels Word, Excel et SAP;
  • Certification green belt ou connaissances en résolution de problèmes serait un atout;