Chef(fe) Ingénieur(e) Mécanique Thermique

Blue Solutions, c’est entrer dans un monde 100 % électrique ! Notre entreprise faisant partie du Groupe Bolloré figure parmi les 500 premiers groupes mondiaux. Cela représente plus de 300 chercheurs, ingénieurs et techniciens qui produisent des batteries de haute technologie sur deux sites de production situés en France et au Canada.

L’entreprise s’appuie sur son expertise pour concevoir, développer et commercialiser des solutions complètes de production, de stockage et de pilotage intelligent de l’énergie. Ces batteries sont utilisées dans des applications mobiles (autobus) mais aussi dans des applications stationnaires pour alimenter des villes en électricité.

C’est l’occasion de s’épanouir et de travailler dans des métiers d’avenir.

Chef(fe), Développement Produit Mécanique Thermique

Relevant du Directeur Système Batteries, vous êtes un atout indispensable à l’équipe Mécanique et vous aurez l’opportunité d’utiliser votre talent au développement de l’énergie du futur !

Votre participation

• Superviser les ressources matérielles, humaines et financières de votre département (ressources en France et au Canada)
• Diriger les activités de conception mécanique, d’analyses thermiques, de fabrication et assemblage des prototypes, de documentation des plans et de nomenclature
• Assurer le leadership technique et coordonner le déroulement des travaux de l’équipe en France et au Canada
• Assurer la qualification du produit : (DFMEA, superviser le plan de validation). Vérifier que le plan de qualification est réalisé et est en lien avec les requis qualité
• Supporter la mise en production des nouveaux produits
• Développer les fonctions d’ingénierie composants (recherche solutions/fournisseurs, recherche du meilleur coût (multi-sourcing), approvisionnement des échantillons, interface achats/R&D, interface fournisseurs/R&D, propositions de nouvelles solutions techniques)
• Identifier les éléments technologiques susceptibles d’être brevetés
• Assurer la veille technologique pour chacun des sous-systèmes
• S’assurer de la conformité du processus de développement de produits selon les normes et systèmes utilisés par Blue Solutions
• Assurer le leadership du processus ECR/ECN/ECO
• Réaliser les activités de communication de tous les éléments techniques et documentaires, en lien avec nos partenaires
• Produire les rapports d’activités mensuelles départementales
• Toutes autres tâches en lien avec l’emploi pourront être demandées

Votre bagage académique et expérience

• Formation universitaire de premier cycle en ingénierie mécanique ou électrique
• Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec
• Expérience de 10 à 15 ans dans le développement de produits industriels grand volume destinés au secteur automobile ou équipement électrique, dont 5 à 7 ans à titre de responsable de développement et de mise en production
• Expérience dans un environnement ISO ou dans les accumulateurs (piles) (atout)
• Facilité à communique en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit

Qualités requises pour être heureux dans ce poste

• Rigueur, souci du détail, sens développé de l’analyse
• Leadership, capacité à travailler en équipe, force de persuasion et persévérance
• Curiosité technique
• Capacité à communiquer efficacement et aptitudes à la rédaction technique

Travailler chez Blue Solutions, c’est tout ça !

• Technologie novatrice et unique au monde
• Satisfaction de mettre à profit son talent au service de l’environnement et à l’énergie propre
• Formation offerte sur place et sur mesure
• Belle synergie entre les employés, du respect et de la collaboration
• Ambiance de solidarité et de plaisir au travail
• Collaboration avec plusieurs groupes d’ingénieurs spécialisés et collaborateurs passionnés
• Primes pour références d’employés de 1000 $

Rémunération et vacances

• Rémunération compétitive
• Régime enregistré d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
• Vacances
• Congés de maladie

Assurances

• Dentaire
• Soins de la vue
• Frais médicaux et paramédicaux
• Vie et invalidité court terme

Social et santé

• Programme d’aide aux employés
• Salle d’entraînement sur place
• Activités sociales et familiales organisées par l’entreprise
• Aire de jeux pour s’amuser : tables de hockey et de soccer
• Terrasse extérieure pour les pauses repas
• Service de premiers répondants sur place
• Uniforme et matériel de sécurité fournis

Formation et développement

• Programme axée sur le développement des compétences
• Formation continue

Type de poste : Permanent, temps plein

Localisation du poste : 1600 rue de Coulomb, Boucherville, QC, J4B 7Z7

Ce poste exige des déplacements à l’occasion

Pour postuler : rh@blue-solutions.ca

*Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte