Assembleur production – chef d’équipe

Centre d’expertises minières qui œuvre tant au Canada qu’à l’International, ASDR est une entreprise offrant une large gamme de services complémentaires se regroupant en pôles d’excellence : Fabrication, Gestion de projet & Ingénierie, Services industriels et Traitement des eaux, en plus d’opérer ses propres bureaux au Maroc et Pérou.

Inspirés par des valeurs de solidarité et de respect, nous offrons à nos employés un milieu de travail convivial et stimulant.

Relevant du Gestionnaire production du pôle d’excellence Traitement des eaux, le rôle de l’assembleur chef d’équipe est de participer directement à la réalisation des travaux de projets de construction d’usines de traitement des eaux. Vous participerez également à la préparation des matériaux et équipements destinés à l’expédition du département des opérations. De plus, vous devrez assurer un travail de qualité tout en respectant les normes de sécurité.

Chez ASDR, les chefs d’équipe sont amenés à atteindre les objectifs communs suivants :

• Mener et exécuter les tâches de réalisation des projets selon les directives du contremaitre;
• Mener les activités de préparation de matériaux et outils requis pour la réalisation des projets de construction et d’opérations;
• Assister le contremaitre dans la distribution des tâches;
• Encadrer et mener la réalisation des travaux plancher;
• Participer à la préparation des matériaux et outils requis pour la réalisation des projets de construction et d’opérations ainsi que participer à la préparation des matériaux, équipements & commandes destinés à l’expédition;
• Mener et exécuter les tâches de construction et d’assemblage reliées aux projets de construction, tel que :
  • L’installation de composantes électriques (assistance ponctuelle).
  • L’installation d’équipements spécialisés;
  • La plomberie et tuyauterie;
  • La menuiserie;
• Mener les activités de travaux de contrôle qualité des projets;
• Participer à la réalisation des solutions mises de l’avant;
• Participer aux activités d’amélioration continue, selon les directives de la direction du département ou des normes corporatives mis en place.
• Participer aux enquêtes liées aux situations SST (sur demande);
• Participer au remplissage des outils SST mis à sa disposition (carte de travail, AST, inspection, etc.) et assister le contremaitre dans l’élaboration de solutions SST;
• Mener les inspections santé-sécurité des activités et des lieux de travail sur une base périodique déterminée et communiquer toute défaillance ou situation nécessitant une intervention de la ligne de direction;
• Participer au processus de réception, de la manutention et du placement de la marchandise et des équipements de projets opérations dans les entrepôts désignés;
• Être en communication constante avec le contremaitre et/ ou gestionnaire concernant le déroulement d’un projet, les imprévus et toutes décisions qui touchent l’exécution du projet;
• Travailler de manière à assurer sa sécurité et celle de ses collègues en tout temps;
• Toutes autres tâches connexes.

CONNAISSANCES (Savoirs)

• Compétences techniques accrues – compréhension des plans de construction et des disciplines (tuyauterie, électrique et charpenterie);
• Connaissances en matière de travaux de construction généraux;
• Connaissances d’utilisation des divers outils destinés à la construction;
• Connaissance avancée au niveau des activités de construction d’usine de traitement des eaux (un atout);
• Connaissance de base en chimie des procédés de traitement des eaux et en optimisation des opérations (un atout).

HABILETÉS (Savoir-faire)

• Habileté manuelle avec les différents outils ou équipements servant aux opérations de construction;
• Identifier les pistes d’amélioration et participer à leur mise en place afin de faire croitre la capacité de production de l’équipe;
• Bonne capacité d’adaptation dans diverses conditions de travail et de changement de planification;
• Rester calme en situation de crise et prendre des décisions réfléchies en situation de stress.

ATTITUDES ET APTITUDES (Savoir-être)

• Rigueur;
• Collaboration;
• Respect;
• Méthodique;
• Automone;
• Souci du détail.

EXIGENCES DE L’EMPLOI

• Diplôme d’études professionnelles en charpenterie menuiserie / plomberie et chauffage ou expérience de travail équivalente;
• Détenir une excellente connaissance des équipements, des normes d’exécution et des meilleures pratiques.

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Lieu de travail : Malartic;
• Poste permanent, 40 heures par semaine, rémunération horaire;
• Horaire de jour;
• Salaire à déterminer en fonction des qualifications et de l’équité salariale de l’entreprise;
• Admissible à l’assurance et REER collectif;
• Admissible à 80 heures de congés mobiles par année;
• Programme d’aide aux employés;
• Club social;
• Entrée en fonction – Immédiatement.

ASDR souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte.

Veuillez prendre note que seuls les candidats retenus seront contactés.